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婺源县公安局交警大队公开招聘交通管理警务辅助人员公告
作者:交警大队  来源:交警大队  发布时间:2017-09-18 16:06:03  点击数:载入中…
  

为进一步加强警务辅助人员队伍建设,根据大队工作实际,决定委托第三方上饶市卓越人力资源有限公司【汇才网www,huicai.wang】面向全县公开招聘12名交通管理警务辅助人员,分别为勤务辅警10名、文职辅警(宣传岗)1名、文职辅警(信息技术岗)1名,现将具体招聘情况公告如下:

一、招聘原则

(一)按照公开、公平、竟争、择优的原则,遵循“以岗定人、考用一致”的方针和现场报名、统一考试、严格考核的程序进行,择优聘用。

(二)岗位报考人数与拟招聘人数有比例不得低于21,若未达到,则按比例核减该岗位的招聘人数直至取消该岗位的招聘计划。

三、招聘岗位

岗位编号

岗 位

名 称

性别

人数

    

01

勤务辅警(路面执勤岗)

 

10

118周岁以上,27周岁及以下;2、高中及以上学历,身体素质良好;3、不限专业,应届大学毕业生、公安以及法律专业毕业生、退伍军人或者具有驾驶技能的优先;4身高1.72米及以上,双眼矫正视力在5.0(含)以上。

02

文职辅警(宣传岗)

 

不限

1

118周岁以上,35周岁以下;2、大专及以上学历,本科优先;3限新闻、中文、法律等专业;熟悉电脑、网络、写作、微信编发、摄影等专业技能以及节目组织与策划;4、形象气质佳。

03

文职辅警(信息技术岗)

 

不限

1

120周岁及以上,35周岁以下;2、大专及以上学历;3,要求有计算机专业资质,熟悉数据库操作及Linux操作系统,弱电工程专业的优先。

三、招聘条件

    (一)基本条件

    1、遵守宪法和法律,拥护中国共产党的基本路线,作风正派,品行良好,能吃苦耐劳,无违法违纪记录。

2、具有正常履行职责的身体条件,无口吃、重听、色盲、色弱面部无明显特征和缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等),躯体无明显疤痕,无鸡胸,无严重静脉曲张,无明显罗圈腿,无严重平足(平脚板),无纹身、驼背,无高血压、心脏病、急慢性肝炎、精神病、癫痫等各种残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病;身体、心理素质好,适应从事相应工作;具体身高、视力根据岗位要求报考。

    (二)有下列情况之一者,不得报考

    1、受过刑事处罚、行政拘留、劳动教养、收容教养的;

    2、因违反有关规定,被辞退、解聘的;

    3、本人有重大民事、经济纠纷尚未解决的;

    4、家庭主要成员正在服刑的;

    5有其他不适宜从事交通管理警务辅助人员工作情形的。

    四、招聘程序

    (一)发布公告

    公告时间:2017918日至925日,在中国婺源网(http://www.chinawuyuan.com/Index.htm)、婺源交警微信平台、婺源县电视台、上饶市卓越人力资源有限公司【汇才网www,huicai.wang等媒体发布。

    (二)组织报名

    1、报名时间:2017924日至9 25 日,(上午9001100;下午14301700)。

2、报名方法:持本人二代居民身份证、户口簿、毕业证、退伍证、个人简历、《报名及政审表》(请登录汇才网www.huicai.wang进行下载)等有效证明材料原件及复印件各两份,三张近期白底1寸免冠彩照。经现场初审符合条件的报名人员,现场报名。

报名地点:婺源县公安局交警大队政工监察室(咨询电话:07937888005

(三)资格审查

对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作的全过程,对于不符合报考条件或弄虚作假者,一经发现,立即取消应聘资格。

(四)考试

包括体能测试、笔试及面试。

1、体能测试:通过资格审查报名成功的人员均参加体能测试。标准参照《卓越人力辅警体能测评项目和标准》,共3项,科目1000米(女800米)、纵跳摸高、立定跳远。体能测试过关者进入笔试环节,具体标准见附表。

测试时间:2017926日上午(如遇雨天顺延)

测试地点:待定

2、笔试(满分100分):体能测试成绩合格者参加笔试。所有人员统一采取闭卷考试的形式进行,警备辅警笔试考试内容为公民法律常识及时事政治(10分)、中华人民共和国道路交通安全法(50分)、行政能力测验(10分)、信息写作10分、计算机知识和操作技能(20分)。

笔试时间: 2017926

笔试地点:待定

3、面试(满分100分):面试采取结构化面谈形式,现场问答,综合打分,主要考察应聘人员语言表达能力、应变能力、沟通能力、举止仪表等方面素质。

面试时间:2017926

面试地点:待定

4、总成绩的核算:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔

试成绩、面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。

五、体检

1、按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》标准,根据总成绩按招聘岗位由高分到低分11.2比例确定体检对象,统一在县人民医院体检中心体检。

2、体检时间为2017927日 ,体检费用自理,不按时参加体检、自愿放弃体检或者体检不合格,予以淘汰。

3、对体检结果有异议的,可申请复检一次。

 (六)政审

体检合格的,组织政审;政审参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》进行,重点审核应聘人员本人及家庭成员和主要社会关系历史及现实表现等情况。

政审合格,拟录用人员名单在【汇才网www,huicai.wang】公示三天。

七、培训和聘用

聘用人员统一由大队组织岗前培训,培训内容、时间、地点另定。培训合格的,签订派遣合同,为新聘用人员配发辅警工作所需服装和专业装备,并安排上岗。

八、待遇和保障

所有新聘用人员与上饶市卓越人力资源有限公司签订劳动合同,其中试用期三个月,试用期月工资为1600元,试用期考核不合格,自动解除聘用合同,收回配发的全部服装和装备;试用期合格的,月基本工资不低于法律规定工资标准,工龄工资随工龄适度增加,绩效工资根据大队工作绩效考核管理办法确定,并享受养老、失业、工伤、生育、医疗保险和相关福利待遇。

其他  

1、本次招聘实行诚信报名。

2、招聘工作资格审查贯穿始终,发现资格不符随时取消报考资格或聘用资格。

3、面试、体能测试、体检、政审等环节出现招聘人员不足的情况,按照高分到低分的顺序进行递补。

4、未尽事宜以相关规定为准。      

                                            2017918

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编辑:万俊奇
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